최대 보상금액 : 5천만원

보상내용

• 타인의 금품수수행위 신고시에는 수수금액의 10배 이내에서 보상
  단, 조사과정에서 추가로 밝혀진 금품수수금액은 보상대상에서 제외
• 신고상담 자신의 금품수수행위 자진 신고시에는 수수금액의 범위 내에서 보상
  단, 인지시점으로부터 근무일 기준 5일 이내 신고시 보상하되, 금품을 먼저 요구한 경우나 충분히 거절할 수 있었다고 판단되는 경우는 제외
  신고로 인한 회사의 수익증대 또는 손실감소 효과 발생시에는 그 효과금액에 따라 아래의 범위 내에서 차등 지불

  수익증대/손실감소 액 (효과금액)	보상금 지급 한도
  1억원 이하	효과금액의 10%
  1∼5억원 이하	10백만원 +  1억원 초과금액의 5%
  5∼10억원 이하	30백만원 +  5억원 초과금액의 3%
  10억원 초과	45백만원 + 10억원 초과금액의 2%

  ※ 효과금액은 효과가 단속적으로 발생하는 경우에는 해당금액 전체를 기준으로, 장기간에 걸쳐 일어나는
  경우에는 예상 총금액의 현가를 기준으로 함.
• 본 기준에 명시되지 않은 비윤리 행위 또는 내부공익신고 및 보상 요령 제2조2호의 행위에 대한 신고시에는 피신고인의 인사처분 정도에 따라 차등지급

  구 분	경 고	견책,감봉	정직	권고사직	징계면직
  보상금액	5십만원	1백만원	3백만원	5백만원	1천만원

  단, 경고는 실처단장 이상 경고시에만 보상

보상금 지급사유 중복시 보상기준

보상금 지급 제외 대상

• 신고내용이 사실이 아닌 것으로 판명되거나 증거부족으로 인하여 사실여부 확인이 곤란한 경우
• 외부 이해관계자와의 업무와 관련되지 아니하는 비윤리 행위 신고의 경우
  단, 공금횡령, 회사자산 절도 등과 같이 회사의 자산에 직접적인 손실을 끼치는 행위를 신고한 경우에는 보상 가능
• 이미 신고된 사항이거나 감사부서 및 기타 관련부서 또는 외부기관에서 인지하여 조사가 진행 중이거나 징계절차 등이 진행 또는 완료된 사항
• 언론보도 등에 의해 공개된 사항
• 익명 또는 가명으로 신고하여 신고자가 누구인지 알 수 없는 경우
• 단순 업무개선과 관련된 사항
• 감사부서 또는 윤리경영추진사무국 직원이 신고한 경우
• 기타 윤리위원회의 심의결과 보상이 부적절하다고 인정되는 경우